QUIEN MATO AL CAMBIO?

ES UNA HISTORIA DE UN ASESINATO CORPORATIVO, ESCRITA POR KEN BLANCHARD. ES UN LIBRO QUE TODO ADMINISTRADOR DEBE CONOCER.

USTED NO PUEDE ESPERAR QUE EL CAMBIO TENGA EXITO SOLO CON PONERLO AL FRENTE Y EN EL CENTRO, EN UNAS CUANTAS REUNIONES.

EN ESTE LIBRO LOS SOSPECHOSOS DE MATAR AL CAMBIO SON: CULTURA, COMPROMISO, PATROCINIO, LIDERAZGO, COMUNICACION, URGENCIA, VISION, PLAN, PRESUPUESTO, ENTRENADOR, INCENTIVO, DESEMPEÑO Y RESPONSABILIDAD.

OBVIAMENTE TODOS SON IMPORTANTES PARA UN VERDADERO CAMBIO.






NUEVASVACUNAS
CUIDANDO PERSONITAS
LIC.NORKACRUZADO
GIOVANNA.MAZA.CASAS
JESAMIN ARBAÑIL LA JARA
JIMMY BANCAYAN
BANCO DE TEJIDOS
ENFERMERIA PEDIATRICA
SONIA ZAVALA
DULCES SONRISAS
MARIA CASTILLO DIAZ
ANA TORRES DIAZ
CARMEN DAVIRAN CANORIO
RENZO MENDIOLA PUMA
MERCEDES - LLA
NANCY
CRISTHIAN GAMBOA
MARY